Ith

Hvad koster samarbejdsproblemer?

Læs 5 eksempler på, hvordan omkostningerne kan variere og hvad de kan omfatte. Klik her

Hvad koster konfliktmægling?

Vores priser på konfliktmægling afhænger blandt andet af konfliktens omfang, kompleksitet og antallet af involverede parter. Derfor arbejder vi ikke med faste standardpakker, men udarbejder altid et konkret tilbud. Du er altid velkommen til at kontakte os for at høre mere om din pris og muligheder – også hvis du blot har brug for en indledende afklaring.

Hvad er konfliktmægling?

Konfliktmægling er en metode, som modsat en mere juridisk præget tilgang til håndtering af konflikter, søger at hjælpe alle parter til at opnå deres mål. Konfliktmægling bygger på frivillighed og fortrolighed, og at en upartisk tredjepart hjælper konfliktens parter med at identificere og forhandle sig frem til egne løsninger gennem en struktureret proces.

Hvornår giver konfliktmægling mening?

Konfliktmægling er relevant, når dialogen er kørt fast, eller når parterne ikke længere kan finde fælles fodslag på egen hånd. Det kan være konflikter mellem medarbejdere, mellem leder og medarbejder eller i ledelsesteams, hvor uenigheder påvirker beslutninger og fremdrift.

Hvordan foregår mæglingen ved konflikter?

Vores tilgang til konfliktmægling er helhedsorienteret. Som specialister i håndtering af konflikter trækker vi på mere end 30 års erhvervserfaring og en praksisnær metode, der er udviklet til virkelige organisationer – ikke teorilokaler. Vi tilpasser altid konfliktmæglingen til situationen, men følger typisk en tydelig og tryg struktur.